公司无故将社保转到别的公司，若造成损失需赔偿。依据《劳动合同法》，公司应依法为劳动者缴纳社保，擅自转移可能导致劳动者权益受损，如影响医保、养老等，严重时需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保被转公司需负责。具体操作：1. 与公司沟通，了解转移原因，要求出具合法转移证明；2. 若无法证明合法性或已造成损失，书面要求公司恢复并赔偿；3. 公司不配合，向劳动监察大队举报，申请仲裁或诉讼；4. 保留好所有相关证据，如社保缴纳记录、转移通知等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保被转可要求公司恢复或赔偿，处理需视情况而定。若公司能证明转移合法且无损劳动者权益，可接受；若造成损失，应要求恢复并赔偿，或向劳动监察部门投诉。
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